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警方通报五名男子因业绩不达标裸奔(3)

2023-03-16 来源:你乐谷
扩展消息:员工业绩差,公司处罚措施太奇葩
01 员工业绩差被罚吃辣条,吃进了医院
“公司强行要求我主动离职,这是吃辣条后产生的连锁反应。我宁愿陷入和公司争吵的劳动纠纷之中,也绝不轻易的妥协和姑息。”这是刘小雪在“吃辣条”事件发生以后的态度。
刘小雪是谁?
刘小雪是悟空财务成都分公司业务部的一名员工,近期,她因为业绩不达标的问题,和另外6名同事同时遭受了公司的可怕惩罚——吃死神辣条!
最开始,听说还有吃辣条这种惩罚的时候,我还在想,哪里有这么有创意的惩罚,让我去。可了解了事情的经过以后,不得不说一句,这个老板太残忍了!
原来,他们被逼吃下的辣条和我们平时食用的辣条并不是同一种东西,它是一种整蛊道具!首先,它的定位是整蛊道具,而并非食品,意味着不能吃;其次,它属于三无产品,各项指标都不符合食品安全管理的规定,食用后对身体有很大伤害;最后,包装上面也注明了“游戏道具,禁止食用”等几个大字。
不管是从哪方面着手,死神辣条都不应该是拿给人吃的东西。果然,他们吃下这款死神辣条以后,身体迅速的出现了反应,刘小雪和另一名女员工还因此住进了医院。你说事情到这个程度,我要是员工的话就直接让他扣工资算了。
事件发生以后,公司对于自己的“奇葩惩罚导致员工住院”这件事情并没有积极的处理,反而对员工进行劝退,真是让人感叹公司的无情,不把员工当人看!
02 层出不穷的公司奇葩体罚
惩罚员工吃辣条在体罚领域里并不孤单,还有很多“同伙”在作恶。
2021年5月,贵州毕节某装饰公司,员工因为没有完成任务,被迫接受吃生鸡蛋、扫厕所、做深蹲等惩罚。虽有些丢面子,但似乎都还在正常的可以承受的范围。
而李某因为工作任务完成度和公司要求的差距较大,被惩罚吃蚯蚓!虽然最后李某坚定拒绝,没有吃成,但他也被公司收取了500元的罚款。
最后李某报警,公司管理冷某等人被处以5日行政拘留的处罚。
奇葩公司不仅虐待员工的身体,不把健康当回事,还想尽办法羞辱员工的脸面,折损自尊。
3月份时,一男子发帖称,自己在一家大公司做销售员。由于业绩考核不达标,被主管要求在众人面前脱掉裤子、穿女士的丝袜。他接受不了这种侮辱人的方式,拒绝了主管的要求,随之他被公司辞退。
你以为公司的奇葩处罚就只有这两种吗?不是!
扇耳光、穿女士丝袜、喝马桶水、剃光头、跪下等奇葩的公司规定层出不穷。打着创设公司文化、促使员工努力提升业绩的幌子,做的全是侮辱尊严和人格的事情,并且这种坏现象屡禁不止。
03 如何面对公司的不合理要求?
工作是为了更好的生活和生存,不是为了经受他人的打压和折磨。因此,在面对公司的不合理要求时,我们应该怎么做?
第一、生存压力剧增,职场生存不易,不要轻易辞职
今年的情势比较特殊,很多公司、工厂倒闭,工作岗位稀缺,生存压力非常大。一份稳定的工作对很多人来说,都非常重要。
就业难、压力大,很多人出于这样的考虑,不管是面对什么样的惩罚和磨难,都不会轻易的动辞职的念头。毕竟生活不易,且行且珍惜。确实,就业形势如此紧张,我们也不应该轻易的说放弃。
这种想法没什么不妥,但我们应该运用合理的手段,保障自己的权益不受侵害。
第二、不辞职,但也不能对公司不合理的要求一味忍让。
在被要求吃死神辣条时,没有一名员工提出辞职,而是默默的承受,最后导致自己的身体受到损伤。那职场当中不敢辞职的我们,在面对公司的不合理要求时只能默然承担吗?并不是。
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