如何进入电竞圈 哪个职位最容易获得offer

如何进入电竞圈 哪个职位最容易获得offer

本文核心词：英雄联盟,IG,电子竞技,RNG,FPX,王者荣耀,电子竞技俱乐部,和平精英,电竞领队
最近有看到《电子竞技人才缺口50W》的报道，先不论此话题的真实有效性。这个话题让我想起了我当年找电竞相关工作的事情，今天和大家聊一聊关于电子竞技俱乐部领队这个岗位。
领队这个职位对求职者的要求并不高，对应届生也极其友好。算是求职者进入电竞圈的敲门砖。
我从我的角度给到有兴趣投递这个职位的朋友一些建议，希望能帮助到你们：
1.热爱你选择的电竞项目，对投递俱乐部项目的成绩，选手有一定的了解。
2.熟读各俱乐部领队招募的职责要求和岗位职责：大部分都为：负责队员的日常生活；安排训练赛；做好教练安排的数据记录；记录物资情况；做好队伍日程安排表；带领队伍外地或出国比赛；基础财务记录报销；配合其他部门执行工作；定期汇报工作
而这些要求的背后其实总结下来就几个能力：1.办公软件基础使用（office）2.收集信息，整理信息，总结信息的能力。3.沟通能力。4.执行能力。5.汇报能力。
而如何提升这些能力，通过各大搜索引擎其实都能找到很多方法，平时生活中多注意一点，有意识去提升这些能力就行了。当然，如果能遇到一个好的leader回让你事半功倍（比如我）。
3.面试应该注意:1.不要迟到，尽量提前，和面试者保持联络沟通。2.提前了解面试俱乐部的背景，项目成绩，队员特点。3.交流中体现出沉稳和热爱。自己过去的工作如果对应聘此工作有帮助那么可以多聊几句，如果没有帮助则一笔带过。4.注意细节，内敛，涵养。5.面对面试者提出的问题不用急于回答，可以要求考虑时间，回答的时候尽量保证逻辑性。6.面对不会做或者没有做过的事情可以说此事没有经验，但是可以自我寻找途径学习。
当你拿到领队这份工作的时候接下来就要注意自己的职能发展树，我遇到很多领队在这个位置做久了就变成妈妈桑；饮水机管理员；外卖领取人，这其实对自身的发展并不是一个好事。
4.在我内心中领队职能树有三条：第一条：俱乐部运营方向：因为此岗位常年在一线，队员的性格和特点，生活上的趣事等都是很好的素材，稍加包装就变成电竞俱乐部“运营”的核心。第二条：赛训方向：天天都和赛训团队打交道，耳濡目染，多听多学，在未来俱乐部开新项目或组建青训团队的时候可以毛遂自荐，争取到发展机会。第三条：管理方向：这条线对个人的综合要求颇高，无论是运营，赛训，市场，管理都要求自己的见解和理论，不然容易出现对事情和风险评估不准的情况。毕竟能力越大，责任越大。
今天聊的都是比较大方向的内容，“一千个观众眼中有一千个哈姆雷特，更多的个人见解或者想了解更多细节欢迎留言讨论，谢谢。
PeaceLove